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兖矿集团三十七处四大体系提升安全保障力_企业一线

日期:2016-12-5(原创文章,禁止转载)

兖矿集团三十七处四大体系提升安全保障力_企业一线岳阳治疗癫痫病 近年来,兖矿集团三十七处结合施工现象点多面广、安全管理的广度和难度越来越大的实际,着力推进施工现场管理、技术创新、机电管理和文化引领四大体系建设,强力打造现场安全生产保障力。 该单位施工现场分布在在山东、江苏、山西、陕西、贵州、青海、新疆、上海等七省一市,点多面广、战线长,给安全管理带来了很大的难度。该单位首先从现场管理入手,建立健全了安全逐级负责、事故责任追究等制度,相继制定《安全抵押与责任追究考核办法》、《落实安全生产主体责任》等18项管理制度,建立健全各项安全生产保障体系,落实安全生产管理责任;完善职工岗位作业标准,让职工知道应该做什么、怎么做、做到什么程度,管理者管什么、怎么管、管到什么标准,形成了 一监带百动 的安全管理模式。 强化员工安全培训,以特殊作业岗位为重点,定期组织员工学习安全法律法规常识、安全规章制度及操作规程,制定中长期职工培训学习规划和年度实施计划,精心编制学习内容,组织开展分层级、分类别、多途径学习培训,广泛开展员工业务技能和安全技能培训,努力提高员工自身业务技术素质和安全防护能力。 其次,他们把安全与技术有机结合起来,倡导和树立 生产技术必须首先安全 的观念,建立基于生产技术的安全评价机制,大力推动安全、技术装备现代化,推广应用先进适用技术,解决关键性技术难题,提高安全生产的科技含量,从而消除不安全状态。另外,他们加大现场机电管理力度,以确保机电设备的无故障运行为目标,加强机电设备管理,建立机电设备管理档案,建全设备的动态维护保养制度,完善机电安全责任考核奖惩机制,从每台设备的设计图纸、性能指标、操作标准、维护记录、维修记录、隐患排查记录以及岗位操作人员、维修人员等一系列资料都记录在档,实现设备全过程档案管理;加强设备操作人员、维护人员、技术人员的培训,定期进行了设备核检和保养维护,确保设备运行时时在控。 同时,该单位深化安全文化建设,利用电视、网络、宣传栏、标语、黑板报等多种形式加大北京看癫痫的医院哪家好现场安全宣传工作力度;大力推行安全质量标准宁德癫痫病治疗哪家好化、自主管理、职工安全行为管理考核、安全确认等先进科学的安全管理方法,健全完善了安全文化视觉识别系统,将工地文化与安全管理有机融合,使员工在家中有处电视台播出的亲情提示,在单位有安全亲情条幅,贵阳治疗癫痫病那家医院最好在工作现场有亲情安全警示,形成了家庭、单位、工作现场,全过程、全方位、全身心的亲情教育网络。(唐林林)

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